社保到底包括哪些保险？一文看懂国家给你的“五险”大礼包

社保到底包括哪些保险？一文看懂国家给你的“五险”大礼包

我们每个月工资条上都会扣掉一笔“社保”费用，去看病时会用到社保卡，退休了还能领养老金。可当别人问起“社保具体是保什么的”时候，很多人可能就卡壳了，脑子里只有一个模糊的概念。

我们天天都在接触的社保，对其认知竟成了“最熟悉的陌生人”。

本文将彻底为您拆解社保这份大礼包，让您对自己最重要的保障了然于胸。

“社保”是什么？一份来自国家的“保障礼包”

在日常语境里，“社保”似乎就是医保的代名词。

但从本质上讲，社保，并不是指某一份保险，而是一套由国家主导、强制用人单位和个人参与的社会保障体系。 它更像一个“保障礼包”，里面装的不是一种，而是五种不同的保险。

它与我们自己去买的商业保险最大的区别在于：社保是国家给予公民的普惠性、基础性福利，目的是为了“兜底”，确保人人都有最基本的生存保障。

这份社保“礼包”，具体包含哪“五险”？

这个由国家精心打包的保障礼包，精准地覆盖了我们一生中可能遇到的五大类风险。它们就是我们常说的“五险”。

• 养老保险： 解决我们“老了没钱花”的问题。年轻时按规定缴费，达到法定退休年龄后，就可以按月领取养老金，活多久，领多久。

• 医疗保险： 解决我们“生病看不起”的问题。这是我们最常用到的，平时看病买药能报销，让我们在面对疾病时更有底气。

• 生育保险： 解决女性员工“生孩子期间”的后顾之忧。它能报销生育相关的医疗费用，并且在休产假期间，还能领到一笔生育津贴，弥补收入损失。

• 工伤保险： 解决我们“因工受伤”的问题。如果在工作期间（包括上下班途中）发生意外，相关的医疗费和康复费由工伤保险承担，并且还能获得相应的补偿。

• 失业保险： 解决我们“暂时没工作”时的基本生活问题。在满足特定条件（非主动辞职等）下，可以领取一段时间的失业金，作为过渡期的生活保障。

我们该如何看待社保？一个不可动摇的“基石”

最直截了当的观点是：社保是我们个人所有保障体系中的“绝对地基”。

1. 它是所有商业保险的“前置条件”： 商业保险是“楼房”，社保是“地基”。没有社保这个地基，直接去盖商业保险这栋楼，成本会更高，结构也更不稳定。很多商业医疗险，如果有社保，保费会更便宜，报销流程也更顺畅。

1. 它拥有商业保险无法比拟的优势： 国家这份社保“大礼包”的福利是商业保险给不了的，例如医保可以带病投保、保证续保；养老保险能让我们终身领取，对抗长寿风险。

影响个人保障的因素有很多，但社保这个全民福利，是每个人都必须拥有且必须重视的。假以时日，当您深刻理解了社保这份“地基”的重要性后，再以此为基础去添砖加瓦，一定能为自己和家人构建起坚实可靠的保障大厦。